Более 20 лет ГК Стройресурс реализует строительные и отделочные материалы. Более 150 прямых контрактов с лучшими из лучших производителей стройматериалов, тысячи клиентов не только в Курске и Белгороде, но и по всей России, большая команда людей, объединенных общей идеей и целью. Для нас важны Ваши знания, желание развиваться в выбранной области и работать в нашей компании.
Обязанности:
- Организация эффективной работы склада строительных и отделочных материалов.
- Организация работы сотрудников склада (контроль выхода на работу по графику, постановка задач и контроль их выполнения, обучение и адаптация новых сотрудников, участие в подборе персонала для склада).
- Организация документооборота склада, работа в 1С.
- Учет и контроль движения ТМЦ.
- Обеспечение приема, складирования, перемещения и отгрузки товара (приходы от поставщиков и возвраты от клиентов), планирование размещения товара на складе.
- Работа с претензиями (выявление причин возникновения, принятие решений по претензиям).
- Взаимодействие с другими отделами компании.
- Планирование и проведение инвентаризаций (по графику), непосредственное участие в инвентаризации.
- Обеспечивать и контролировать соблюдение правил охраны труда при работе на складе и правил пожарной безопасности при хранении материалов и содержании служебных помещений.
- Предлагать, разрабатывать и внедрять мероприятия и процессы, направленные на оптимизацию тех или иных процессов работы склада.
- Контроль за состоянием складских помещений, стеллажей и инвентаря на складе.
- Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников склада.
Пожелания к опыту работы и навыкам:
- Опыт работы в сфере логистики и управления складским хозяйством от 3-х лет.
- Опыт построения процессов на складе с "0".
- Опыт руководства рабочим персоналом.
- Отличные управленческие навыки.
- Опытный пользователь ПК и программы 1С.
- Ответственный подход к работе, исполнительность, способность быть в режиме многозадачности.
Мы предлагаем:
- Работу в крупной успешной компании.
- График работы 5/2, с 9.00-18.00.
- Стабильный доход, своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- Зарплата обсуждается на собеседовании.
- Оформление в соответствии с ТК РФ.
- Возможность реализовать свой управленческий потенциал и построить карьеру в компании.