Ведущий специалист (метролог) участка метрологии и производственной автоматизации

Основные обязанности:

• Обеспечивает организацию и контроль за проведением работ по поверке, калибровке и ремонту средств измерений, эталонов единиц величин, аттестации испытательного оборудования, разработке и аттестации методик измерений.
• Участвует в аттестации испытательного оборудования в составе комиссии.
• Контролирует качество оформления документации по результатам поверки средств измерений, оформление свидетельств о поверке, своевременное внесение данных в ФГИС «АРШИН».
• Осуществляет контроль регистрации и движения СИ – своевременная регистрация заявок на поверку, контроль вывоза СИ в поверку/ремонт, контроль сроков возврата с поверки/ремонта, контроль выдачи СИ владельцу.
• Участвует во внутреннем метрологическом надзоре в Обществе. Следит за состоянием и применением средств измерений, эталонов единиц величин, методик измерения, испытательного оборудования и соблюдением нормативных документов по обеспечению единства измерений.
• Работает с Информационной системой по учету средств измерений.
• Организация и контроль формирования графиков поверки и калибровки по видам измерений, аттестации испытательного оборудования по структурным подразделениям.
• Участвует в подготовке планов и отчётов по направлению метрологического обеспечения.
• Участвует в проведении годовой инвентаризации МПЗ и ОС.

Требования к кандидатам:

• Высшее профессиональное образование (метрологическое обеспечение, КИПиА);
• Опыт работы не менее 3-х лет по направлению деятельности.

Условия:

• Вахтовый метод работы на Юрубчено-Тохомском месторождение (Красноярский край, юг Эвенкийского района);
• График вахты 28/28 дней;
• Трудоустройство новых сотрудников осуществляется в офисе г. Красноярска;
• Заработная плата озвучивается по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат, годовое вознаграждение.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании;
• Официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы;
• Оплачиваемый проезд сотрудников компании к месту работу от базовых городов: с. Байкит, п. Богучаны, г. Канск, г. Красноярск, г. Иркутск, г. Томск, г. Новосибирск, г. Омск, г. Тюмень, г. Сургут, г. Уфа, г. Пермь, г. Самара, г. Казань, г. Ростов-на-Дону (временные базовые города г.Сочи, г. Волгоград, г. Краснодар);
• Предоставляется медосмотр, качественная и удобная спецодежда;
• Расширенный социальный пакет: ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес - центры, поддержка выплатами в различных жизненных ситуациях, подарки детям сотрудников на новый год, займы на приобретение жилья, корпоративная пенсия.
• Работа с начинающими специалистами: программа работы с начинающими специалистами, материальная и социальная поддержка, адаптационная программа.