Менеджер по кадровому делопроизводству

ГК НОАТЕК — лидер в строительной отрасли, реализовавший более 700 проектов, включая 400 уникальных объектов. Мы гордимся авторскими методиками усиления зданий, запатентованными нашей командой, и партнерством с такими гигантами, как ГК «ПИК», «Москва-Сити», ЦУМ и «Храм Христа Спасителя».

Наша миссия — создавать надежные и инновационные решения, используя высокотехнологичное оборудование из Швейцарии, Франции и Германии. С 2019 по 2021 год мы удваивали выручку ежегодно, и сейчас ищем тех, кто готов расти вместе с нами!

• Профессионализм и ответственность в каждом деле.
• Честность и этика в работе с коллегами и партнерами.
• Стремление к инновациям и развитию.
• Командный дух и поддержка на всех уровнях.

Ключевые задачи и зоны ответственности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, отпуска, трудовые договоры, ГПХ, доп. соглашения.

• Формирование и ведение личных дел сотрудников.

• Проверка табелей учета рабочего времени по всем подразделениям.

• Ведение миграционного учета (уведомления через Госуслуги).

• Организация воинского учета: сбор документов, сверка с военкоматом, отчетность по форме 18.

• Учет и хранение трудовых книжек.

• Взаимодействие с подразделениями по охране труда и технике безопасности.

• Консультирование сотрудников по кадровым вопросам.

• Мониторинг изменений в трудовом законодательстве.

• Подготовка отчетов для руководства.

Ключевые факторы успеха (КФУ):

• Безошибочное ведение документации и соблюдение сроков.

• Глубокое знание трудового законодательства и его практическое применение.

• Эффективное взаимодействие с внутренними подразделениями и внешними органами.

• Высокая организованность и внимательность к деталям.

Социальный портрет:

Вы живете в Москве (или готовы к релокации), энергичны, амбициозны и стремитесь к профессиональному росту. Возможно, вы переехали в столицу из региона, чтобы реализовать свой потенциал.

Опыт:

• Высшее образование.

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет (желательно в строительной сфере).

• Уверенное знание трудового законодательства РФ и его применение на практике.

Hard skills:

• Владение 1С ЗУП 8.3.

• Знание правил ведения личных дел и оформления трудовых договоров, ГПХ, соглашений с самозанятыми.

• Опыт работы с иностранными гражданами и УФМС.

• Навыки ведения воинского учета.

• Уверенная работа с Excel и Google Docs.

Soft skills:

• Аналитическое мышление и быстрая обучаемость.

• Коммуникабельность и навыки деловой переписки.

• Адаптивность и стрессоустойчивость.

• Внимательность к деталям и умение управлять временем.

Личные качества:

• Самостоятельность и ответственность.

• Сдержанность и этичность.

• Проактивность и открытость к обучению.

• Организованность и умение держать все под контролем.

Что мы предлагаем:

• Обучение за счет компании и поддержка от опытных коллег.

• Комфортабельный офис в Москве с чаем, кофе, фруктами и печеньками.

• Возможность релокации в Москву.

• Перспективы карьерного роста до Руководителя проекта.

• Дружелюбная команда и открытая атмосфера.

В сопроводительном письме напишите: “Я соответствую всем требованиям вакансии и убежден, что подхожу для этой роли”.

Мы свяжемся с вами в кратчайшие сроки, чтобы обсудить детали.

Мы ждем именно вас, чтобы вместе строить будущее НОАТЕК!