Трайб "Авто" СБЕРа в поиске Руководителя, который выстроит работу Банка с автопроизводителями – от кредитования физических лиц до интеграции наших финансовых и нефинансовых сервисов.
Обязанности
- привлечение и развитие партнерств с автопроизводителями/автоимпортерами
- продвижение кредитных, лизинговых, страховых и других финансовых продуктов
- разработка и согласование специальных кредитных программ (спецставки, льготные условия, субсидированные продукты)
- поиск и внедрение нестандартных решений (например, подписки, корпоративные программы лояльности)
- контроль внедрения продуктов в дилерские сети и прочие каналы продаж
- оценка эффективности партнерства и запущенных продуктов (объемы выдач, прибыльность)
- анализ рынка и конкурентов, выявление новых точек роста
- управление командой (подбор и развитие менеджеров по работе с автопроизводителями, распределение зон ответственности среди подчиненных)
- ведение переговоров, заключение договоров и контроль их исполнения
- координация работы внутренних подразделений (кредитный департамент, маркетинг, IT) под задачи клиента
- участие в разработке рекламных кампаний для продвижения продуктов
- работа с возражениями, конфликтами и урегулирование спорных ситуаций с партнерами
Требования
- высшее образование (финансы, экономика, менеджмент, маркетинг).
- опыт работы с автопроизводителями / дилерами - от 3 лет
- Свободный английский язык
- понимание авторынка, финансовых продуктов
- знание нормативной базы (ЦБ РФ, скоринг и прочее)
- стратегическое мышление и умение видеть возможности для банка в автобизнесе
- гибкость в предложении решений (от кредитования до цифровых интеграций)
- навыки управления P&L и понимание unit-экономики продуктов
- умение работать на стыке финансов и операционного бизнеса клиентов
- лидерские качества и способность вести переговоры на уровне топ-менеджмента
- клиентоориентированность – понимание потребностей партнеров и клиентов
- навыки ведения переговоров и управления сложными проектами
- ориентация на результат, коммерческая хватка
Условия
- стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- регулярное корпоративное и внешнее обучение
- бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
- работа в лучшем офисе
- ипотека выгоднее до 7% для каждого сотрудника
- скидки на путешествия
- корпоративная пенсионная программа