Менеджер по подбору персонала/рекрутер

Доброго времени суток. Мы команда Дмитрия Шуваева. Дмитрий крупный предприниматель и бизнесмен, развивает несколько направлений в своей компании, в связи с чем, в команду постоянно требуются новые сотрудники. На сейчас ищем специалиста, кто выстроит систему подбора персонала и будет качественно ей управлять.

Обязанности:

• Организация, оптимизация и автоматизация поиска персонала

• Проведение интервью, отправка тестовых заданий, организация интервью финалистов с Руководителем (основные задачи)

• Управление полным циклом рекрутинга и адаптации персонала

• Управление численностью персонала, разработка системы мотивации и стимулирования персонала
• Реализация программы кадрового резерва на предприятии
• Оптимизация затрат на персонал

• Высшее образование

• Опыт работы в E-commerce (преимущественно маркетплейсы)

• Опыт работы в сфере рекрутинга не менее 3-5 лет

• Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, материальная и нематериальная мотивация персонала, кадровое делопроизводство, внутрикорпоративные коммуникации и др.)

• Знание законодательства в области ТК РФ

• Удалённая работа с самым лучшим офисом у тебя дома или где-то ещё

• Полная занятость, график 5/2

• Работа в крупной компании и быстрое принятие решений

• Оформление ИП, СЗ и другие

Письма с сопроводительным письмом просматриваются преимущественно быстрее.

Напишите какие вакансии и как быстро закрывали вакансии для селлеров (маркетплейсы).