Менеджер по персоналу (HR)

Мы – динамично развивающаяся сеть цветочных магазинов, ищем опытного и энергичного HR менеджера для формирования и развития нашей команды. Если вы стремитесь к профессиональному росту и готовы участвовать в создании эффективной системы управления персоналом – мы ждем вас!

Обязанности:
• Подбор персонала: организация и проведение полного цикла рекрутинга – от поиска кандидатов до финального собеседования.
• Адаптация новых сотрудников: разработка и внедрение программ ввода в должность, координация процесса адаптации.
• Ведение кадровой документации: оформление, хранение и обновление личных дел сотрудников, соблюдение требований ТК РФ.
• Оценка и развитие персонала: организация аттестаций, мониторинг эффективности работы сотрудников, разработка программ обучения и повышения квалификации.
• Взаимодействие с руководителями: анализ потребностей подразделений, консультирование по кадровым вопросам.
• Разработка HR-стратегии: участие в формировании корпоративной культуры и реализации мотивационных программ.

Требования:
• Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии или смежных специальностях).
• Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет.
• Глубокое знание современных методов подбора персонала и HR-процессов.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Организованность, высокая степень ответственности и стрессоустойчивость.
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, кадровые системы).

Условия:
• Стабильная работа в развивающейся компании.
• Конкурентная заработная плата – 100 000 рублей в месяц.
• Удобный график работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
• Оформление по ТК РФ с социальными гарантиями.
• Возможности для профессионального и карьерного роста.
• Дружелюбный коллектив и комфортные условия труда.