Специалист в управление персонала (junior HRBP)

Вакансия открыта в компании АО «АТОМЭНЕРГОПРОЕКТ» входящую в Госкорпорацию «Росатом». Общество является многопрофильной организацией, выполняющей значительный объем уникальных проектных, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ в области создания новейших ядерных технологий, объектов атомной промышленности и энергетики.

Наши проекты: АЭС "ПАКШ - 2", АЭС "Эль-Дабаа" , АЭС "Сюйдапу", Белоярская АЭС, Курская АЭС.

Мы предлагаем:

• широкие профессиональные и карьерные возможности и настоящий вызов для людей, которые хотели бы работать в стабильной, социально-ответственной компании на значимых проектах атомной отрасли;
• официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• место работы: г. Москва, ближайшая ст.м. Бауманская. График работы с понедельника по четверг 9.00-18.00, по пятницам сокращенный рабочий день до 16.45;
• на территории офиса есть столовая, медицинский кабинет;
• расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение работников и их детей и тд);
• заработная плата: оклад + годовая премия;
• занятия в спортивных секциях по мини-футболу, волейболу, баскетболу, большому и настольному теннису, бадминтону и многое другое.

В зону Вашей ответственности будет входить:

• обеспечение коммуникационной поддержки проектов и мероприятий по развитию корпоративной культуры;
• организация участия сотрудников в локальных, дивизиональных и отраслевых конкурсах;
• планирование, организация и реализация мероприятий по работе с молодежью;
• написание коммуникационных материалов (рассылки, презентации, посты, фотоотчёты);
• проведение exit-интервью, анализ причин увольнения сотрудников;
• работа с ВУЗами, взаимодействие со студентами.

Наши ожидания от кандидата:

• высшее образование (управление персонала, коммуникация);
• опыт работы в HR с блоком подбор персонала, адаптация, работа с ВУЗами, коммуникация;
• опытный пользователь MS Office, PowerPoint и других программ по визуализации.