оформление листов нетрудоспособности, взаимодействие с централизованной бухгалтерией;
ведение воинского учета;
Проводить прием, увольнение, в том числе подготовка уведомлений для сотрудников СНГ;
Требования:
высшее образование (экономическое, менеджмент, юридическое) и стаж работы в аналогичной должности более 3 лет;
знание трудового законодательства РФ и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права;
знание требований и опыт ведения кадрового делопроизводства;
знание порядка оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников;
опыт работы с 1С: УПП;
владение компьютером: Word, Excel, Outlook Express - опытный пользователь;
Ответственность, внимательность, аккуратность, легкообучаемость, стрессоустойчивость, умение работать с большими объемами информации, хорошие коммуникативные навыки.
Условия:
работа в крупной компании и стабильной компании;
официальное оформление согласно ТК РФ (полностью белая заработная плата!);
график работы 5/2: понедельник-четверг с 8.30 до 17.15; пятница 08.30 до 16.00;