HR-менеджер / Менеджер по подбору персонала

❗Вакансия открыта до 30 апреля включительно❗

Юридическая компания "Санкт-Петербургский Арбитражный управляющий" приглашает в Команду HR'а для точечного найма персонала и участия в HR-проектах.

О Компании:

✔️ Освободили 1000+ человек от долгового бремени, у нас нет проигранных дел - мы не стартап, мы быстро растём и развиваемся;

✔️ Официально Компания входит в ТОП-4 Арбитражных управляющих по Санкт-Петербургу в сфере БФЛ - работа в одной из самых успешных Компаний города;

✔️ Работаем с 02.07.2015 года - ни одной просрочки в выплате ЗП.

Кого мы ищем?

Сейчас мы ищем энергичного и ответственного специалиста, который любит людей и общаться с ними, любит получать новые знания и легко умеет их применять, не любит менять работу, хочет расти, развиваться и зарабатывать вместе с Компанией.

Мы активно развиваем наш HR-бренд, наша цель - создать отдельный HR-Департамент!

Если ты опытный HR-менеджер, готовый применять свои навыки в точечном подборе персонала и развиваться в этом направлении — смело откликайся на вакансию!

Мы будем рады увидеть тебя на интервью и обсудить твой опыт и возможности.

HR-отдел состоит из: HRD, HR, ассистента HR и офис-менеджера.

Чем предстоит заниматься?

• Проводить онлайн и офлайн интервью и с соискателями;
• Организовывать процесс введения в должность новых сотрудников;
• Готовить и оформлять кадровые документы (совместно с главным бухгалтером), вести личные дела сотрудников;
• Мотивировать сотрудников (выявлять мотивирующие и демотивирующие факторы сотрудников и проводить работу с ними, диагностировать профессиональное выгорание, разрабатывать и проводить корпоративные мероприятий);

Твоим ПРЕИМУЩЕСТВОМ будет:

✅Оконченное высшее профильное образование (идеально - психолог по образованию);

✅Успешный опыт работы в сфере HR не менее года, знание основных инструментов HR и умение их применять;

✅Умение выстраивать позитивные отношения внутри коллектива, мотивировать и поддерживать сотрудников;

✅Уверенный пользователь ПК (word, google-таблицы и другие программы).

Реальное и настойчивое желание добиваться результатов и развиваться.

Мы предлагаем:

• После прохождения испытательного срока от 90 000+ рублей;

• Индивидуальные премии за особые достижения;

• Работу с действительно интересными и серьезными вакансиями: digital-направление, клиентский сервис, финансы, юр. направление.

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы: пн-чт: 09:00 - 18:15, пт: 09:00 - 17:30 (с двумя перерывами и обедом в течение дня).

Работая у нас, ты получишь:

• ЗП по верхнему уровню Санкт-Петербурга;
• Просторный приятный офис в 15 минутах от м. Чернышевская и м. Невский проспект со свежими ремонтом и мебелью, кондиционеры, современная техника, и прочие приятные мелочи (кофемашины, чай, печенюшки и т.п);
• Молодой коллектив 25-27 лет, штат Компании 60+ человек, и мы продолжаем расти;
• Корпоративы как минимум два раза в год в ресторанах, пейнтболе, рисовании картин, картингах, на пикниках и пр., отмечаем дни рождения сотрудников, и особо значимые достижения Компании;
• Возможность ежедневно повышать свою квалификацию, благодаря интересным проектам и внутренней Академии Знаний Компании;
• В Компании предполагается карьерный рост - за 9-12 месяцев на позицию выше.

Мы будем рады увидеть тебя на интервью и обсудить твой опыт и возможности.

Поэтому скорее оставляй отклик и до встречи на интервью! :)

❗Вакансия открыта до 30 апреля включительно❗