В компании «Ферма» открыт конкурс на вакансию «Руководитель отдела продаж»!
Мы в поисках амбициозного кандидата, который стремится к достижению высоких результатов и готов приложить для этого все усилия.
Компания «Ферма» выполняет все функции тендерного отдела и сопровождает бизнес во всех процедурах для достижения ожидаемого результата.
Мы оказываем услуги компаниям на рынке В2В по тендерному сопровождению: оказание помощи бизнесу в увеличении рынка сбыта их товара, работы, услуги за счет рынка государственных и коммерческих торговых процедур. Мы осуществляем весь комплекс сопровождения: от поиска закупок до юридического ведения контракта в момент исполнения. Предоставляем дополнительные услуги, которые необходимы для долгосрочного участия организации в торгах, снижению финансовых издержек.
Комплексное сопровождение в конкретной закупке «под ключ» — комплекс услуг по тендерному сопровождению, обеспечивает успешное участие в закупке, проводимой в соответствии с федеральными законами № 44-ФЗ и № 223-ФЗ.
Почему Вы захотите присоединится к нашей команде?
- Высокая актуальность услуг компании
- Отличный уровень клиентского сервиса, опыт, репутация и накопленная экспертиза
- Система корпоративного обучения и обучение по продукту компании
- Реальная возможность финансового и карьерного роста
- Энергичный, надежный, активный и интеллектуальный коллектив профессионалов
- Возможность строить полноценную карьеру работая дистанционно
- Достойная заработная плата, всегда вовремя
Обязанности
- Руководство отделом из 3 человек: подбор, адаптация, обучение продукту и стандартам работы с клиентами
- Проведение аттестаций, контроль выполнения KPI, анализ работы менеджеров, мотивация команды
- Решение внутренних конфликтных ситуаций и содействие профессиональному росту сотрудников
- Организация ежедневной работы отдела: проведение планерок, участие в общепроектных совещаниях
- Участие в сложных переговорах
- Достижение финансовых показателей и разработка стратегии продукта
- Рост среднего чека и увеличение конверсии продаж за счет оптимизации работы отдела
- Анализ конкурентов и реализация стратегии конкурентных преимуществ без снижения цены
- Расширение клиентской базы и работа с оттоком, включая восстановление лояльности ушедших клиентов
- Разработка и внедрение ключевых регламентов и автоматизация процессов продаж на базе AmoCRM
- Составление и контроль исполнения годового бюджета отдела
Требования
- Опыт руководства отделом продаж не менее 2 лет
- Навыки подбора, обучения и мотивации команды
- Умение анализировать показатели и достигать KPI
- Опыт участия в переговорах и работе с клиентской базой
- Знание CRM-систем и автоматизации продаж
- Навыки бюджетирования и управления расходами отдела
- Стратегическое мышление и умение масштабировать бизнес