Управляющий директор

О компании:

ООО «Тюмень-Траст» — динамично развивающаяся судоходная компания, специализирующаяся на пассажирских экскурсионных прогулках по рекам Обь-Иртышского бассейна. Мы стремимся к укреплению наших позиций на рынке, повышению эффективности операционной деятельности и расширению флота. В связи с этим открываем вакансию Управляющего (Исполнительного директора).

Обязанности:

• Операционное управление: Общее руководство деятельностью компании, обеспечение бесперебойной и эффективной работы флота.

• Стратегическое планирование: Разработка и реализация долгосрочной стратегии развития компании, включая выход на новые рынки, оптимизацию маршрутов, модернизацию флота.

• Финансовое управление: Контроль за финансовыми потоками, бюджетирование, управление затратами, взаимодействие с банками и инвесторами.

• Управление персоналом: Организация подбора, обучения и мотивации персонала, формирование эффективной команды, контроль за соблюдением трудовой дисциплины и требований безопасности.

• Взаимодействие с государственными органами: Представление интересов компании в Госморречнадзоре, Роспотребнадзоре, органах власти, участие в получении необходимых разрешений и лицензий.

• Развитие бизнеса: Поиск новых клиентов и партнеров, заключение договоров, развитие клиентской базы.

• Контроль за безопасностью: Обеспечение соблюдения требований безопасности судоходства, охраны труда, экологической безопасности.

• Управление флотом: Контроль за техническим состоянием судов, организацией ремонта, обеспечением навигации, назначением экипажей.

• Отчетность: Подготовка регулярной отчетности для учредителей/собственников компании.

Требования:

• Высшее образование: 2 высших образования Экономическое и Техническое.

• Опыт работы:

• Не менее 6 лет на руководящих позициях.

• Опыт операционного управления компанией или крупным подразделением.

• Опыт антикризисного управления будет преимуществом.

• Лидерские качества: Стратегическое мышление, умение принимать решения, высокая ответственность, ориентация на результат, развитые коммуникативные навыки.

• Финансовая грамотность: Понимание принципов бюджетирования, финансового анализа, управления затратами.

• Навыки управления персоналом: Опыт формирования команд, мотивации и развития сотрудников.

• Уверенный пользователь ПК: MS Office

Мы предлагаем:

• Интересную работу в стабильной компании с многолетней историей.

• Конкурентный уровень заработной платы. (1 200 000 за месяц на руки).

• Возможность влиять на развитие компании и реализовывать собственные идеи.

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.

• Дополнительные бонусы: ДМС, компенсация мобильной связи, служебный автомобиль