Главный бухгалтер (производство)

Обязанности:

• Организация налогового и бухгалтерского учета, контроль за ведением, проверка налоговых рисков;
• Контроль за работой бухгалтерии, обучение, мотивация сотрудников, выстраивание наставнической деятельности;
• Автоматизация процессов учета;
• Учет и контроль за дебиторской и кредиторской задолженностью;
• Контроль за своевременным поступлением документов в бухгалтерию;
• Контроль за движением ТМЦ, остатков по складам, основных средств, в том числе прослеживаемых товаров;
• Корректное формирование себестоимости проектов, гарантийное обслуживание, раздельный учет НДС;
• Организация налогового планирования;
• Выстраивание учета и оформления работ с давальческим сырьем, работы с подрядчиками по переработке сырья;
• Контроль и анализ договоров на налоговые риски;
• Устранение ошибок прошлых лет, в случае их обнаружения;
• Выстраивание учета новых процессов с нуля и исправление старых;
• Методология учета производства полного цикла с несколькими переделами, полуфабрикатами, отражением брака, усушки, утряски.

Требования:

• Опыт от 5 лет в должности главного бухгалтера в разных сферах, желателен опыт в строительной, производственной, IT деятельностях;
• Желание учиться и вовлекать в процесс обучения сотрудников;
• Реформаторские способности, не бояться менять структуру, выходить с предложениями, идеями, регламентами;
• Хорошие организаторские и управленческие способности, командный игрок;
• Знание налогового, бухгалтерского , гражданского и трудового законодательства;
• Опыт работы с филиальной структурой, в том числе филиал за рубежом;
• Опыт работы с ГОЗ;
• Опыт работы в компаниях, являющихся производителями ПАК рассматривается как преимущество;
• Знание учета в строительстве;
• Знание работы с ВЭД, таможня, покупка, продажа работ и услуг за рубеж.

Условия:

• Работа на крупном промышленном предприятии;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный соцпакет;
• Конкурентная заработная плата (по результатам собеседования);
• График работы 5/2 с 8-00 до 17-00;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития.