Руководитель группы продаж (В2В Outbound)

Консоль.Про

• аккредитованная Минцифрой IT-компания,

• официальный партнер ФНС,

• резидент Сколково.

Мы помогаем бизнесу удобно и безопасно сотрудничать с внештатными исполнителями. Наши клиенты — лидеры в своих отраслях : Додо Пицца, Магнит-Доставка, Ситидрайв, Ясно, Юмакс (Maximum Education), Этажи, eLama и другие.

Консоль сейчас это 220+ сотрудников, 1100+ компаний — клиентов. 0,9+ млн. исполнителей, которые пользуются нашим продуктом.

Мы постоянно совершенствуемся, объективно смотрим на реальность, ценим проактивность и поддерживаем энтузиастов своего дела.

Что делает РГП:

• аудит текущих процессов: команда, воронка, метрики;
• успешно адаптирует новичков;
• настраивает темп: метрики, контроль, работа с вовлечённостью;
• развивает и обучает менеджеров по продажам;

Что нужно на старте, чтобы быстро адаптироваться:

• обязателен успешный опыт управления и продаж B2B Saas от 2-х лет;
• успешный опыт в качестве РГП, РОПа, отделов холодных продаж;
• Знания, как работает outbound-модель на холодную базу;
• Опыт перезапуска или масштабирования команд, работы с аналитикой и адаптацией новых сотрудников;
• Структурность, проактивность и требовательность на позиции лидера, ориентированность на результат;

Какую поддержку получает РГП:

• сильный департамент маркетинга, который день за днем повышает узнаваемость бренда, а также "греет" клиентов;
• команду с потенциалом: текущие менеджеры умеют продавать, знают воронку и ценят адекватное руководство;
• развитый корп университет, эффективная система обучения, которая помогает познать все тонкости продукта и нашей специфики продаж;
• опору и взаимодействие: ты будешь не один — в отделе уже работают сильные РГП, менеджеры, и коллеги в смежных блоках;

Какие условия предлагаем:

• 100% удаленка;
• Работа в компании-лидере рынка в своем сегменте;

• Максимум свободы в принятии решений, прозрачную возможность напрямую влиять на свои результаты;

• Самые современные подходы к бизнесу;

• полностью белая заработная плата (система грейдов и возможность роста);
• прозрачная система оплаты труда: оклад 225 000 + ежемесячная премия по результатам выполнения плана продаж;
• Оформление по ТК РФ.