Менеджер по кадровому делопроизводству

Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РК (прием, переводы, увольнения, оформление отпусков, кадровые приказы и др.).

• Оформление и сопровождение трудовых отношений.

• Подготовка и ведение кадровой документации.

• Оказание административной поддержки руководителям подразделений по вопросам КДП.

• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства в рамках компетенции.

• Обеспечение своевременного документооборота и соблюдения внутренних регламентов компании.

Требования:

• Опыт работы не менее 2 лет в аналогичной должности.

• Знание трудового законодательства Республики Казахстан и ЗУП, SAP.

• Хорошее владение казахским и русским языками.

• Знание английского языка на уровне Intermediate (устный и письменный).

• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с конфиденциальной информацией.