Специалист по подбору персонала

Чем предстоит заниматься:

• осуществление мероприятий по подбору персонала;
• проведение телефонных интервью с кандидатами;
• сопровождение кандидатов в период прохождения медицинской комиссии;
• работа в автоматизированной системе подбора персонала;
• ведение отчетности;
• участие в общих проектах отдела.

Что мы ждем от тебя:

• высшее образование по направлениям: "Управление персоналом", “Менеджмент”;
• опыт работы в подборе персонала не менее 1 года;
• коммуникабельность, желание развиваться и обучаться;
• грамотная устная и письменная речь;
• доброжелательность, активность, ответственность.

Почему РЖД?

У нас надежно:

• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год.

У нас комфортно:

• удобный график: 5/2 с 8:00 до 17:00.

У нас поддерживают и поощряют:

• материальная помощь к отпуску;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• корпоративная ипотека;
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;
• расширенная программа ДМС.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!