Начинающий специалист по персоналу
Начинающий специалист по персоналу
Оренбург
Описание вакансии
Ключевая задача:
Погружение в HR-функцию и активное участие в реализации человекоцентричных подходов для поддержания эффективной работы команды.
Основные обязанности:
- Помощь в подборе команды: публикация вакансий, работа с hh и организация встреч.
- Помощь в сборе данных для HR-отчетности (Данные по воронке).
- Погружение в товар для понимания бизнес-контекста и потребностей подразделений
Требования к кандидату:
- Внимательность
- Желание быть руководителем
- Навыки быстрой печати(желательно)
- Аккуратность
- Инициативность и желание профессионально расти.
- Желание вырасти до HRD и СЕО
Условия:
- Оплата каждый день
- Гибридный формат работы (часть времени — удаленно).
- Большой коллектив HRD
- Возможность вырасти до HRD и СЕО
Навыки
- Внимательность
- Аккуратность
- Быстрая печать
- Инициативность
- Нацеленность на профессиональный рост
