Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности

• Полный цикл кадрового делопроизводства (приём, переводы, увольнения).
• Подготовка трудовых договоров, приказов, доп. соглашений.
• Ведение личных дел, ЭТК, графиков отпусков, табелей учета рабочего времени.
• Кадровые процессы по иностранным сотрудникам (Индия): оформление, миграционный учёт, уведомления в МВД, контроль сроков документов.
• Ведение журналов по охране труда, организация обучения по ОТ/ПБ/ЭБ/ГО и ЧС.
• Участие в СОУТ и оценке профрисков.
• Первичный подбор и сопровождение сотрудников (скрининг, адаптация, испытательный срок).
• Подготовка отчетности (ПФР, ЕФС-1, МВД), ведение архива.

Требования

Опыт работы в КДП от 1 года.

Опыт оформления иностранных работников — обязательно.

Знание ТК РФ, понимание миграционных требований.

Уверенный пользователь 1С: ЗУП, MS Office и Excel.

Внимательность, ответственность, умение работать с большим штатом.