Менеджер по продаже Спецтехники

Менеджер по продажам / развитию проектов (спецтехника, оборудование)

Обязанности:

• Работа с клиентами (входящие и исходящие контакты)

• Консультирование клиентов по телефону и при личных встречах

• Активный поиск и привлечение клиентов

• Консультирование клиентов на открытой выставочной площадке

• Адресная рассылка коммерческих предложений

• Выезды к клиентам для обсуждения потенциальных сделок и проектов

• Ведение и сопровождение проектов на всех этапах

• Поиск и анализ информации в сети Internet

• Участие в брендировании техники
  (корпоративные наклейки, лейблы, визуальные элементы)

• Общее продвижение корпоративного бренда, предлагаемой техники и оборудования

• Фотографирование техники и подготовка материалов для департамента маркетинга

Требования:

• Пунктуальность и обязательность

• Умение вести грамотный, аргументированный и содержательный диалог

• Навыки выстраивания доверительных отношений с клиентами

• Умение заинтересовать и расположить к себе собеседника

• Приветствуется опыт продаж спецтехники, автомобилей, оборудования или аналогичных товаров

• Уверенные навыки работы с ПК:

  • Internet

  • Microsoft Office

  • почтовые клиенты

  • базовые программы для обработки изображений

• Стремление к увеличению объёмов продаж и профессиональному росту

• Обучаемость, инициативность, готовность к развитию

• Готовность работать как в офисе, так и на открытой выставочной площадке
  (консультирование клиентов, брендирование, фотосъёмка техники и др.)

• Готовность работать в любых погодных условиях

Условия:

• График работы:

  • понедельник–пятница: 09:00 – 18:00

  • обеденный перерыв: 13:00 – 14:00 (плавающий)

  • суббота: 09:00 – 15:00 (дежурство)

• Своевременная выплата заработной платы (без задержек)

• Оплата труда: Оклад + KPI + %

Доход без потолка

Мы не ограничиваем заработок фиксированным окладом.
Уровень дохода напрямую зависит от:

• личных результатов в продажах;

• выполнения KPI;

• участия в проектах департамента;

• объёма привлечённых и реализованных сделок.

Формула дохода:
Оклад + KPI + процент от личных продаж.

Активный менеджер, ориентированный на результат, сам формирует свой уровень дохода.
Чем выше объёмы продаж и вовлечённость в проекты — тем выше итоговый заработок.

Компания предоставляет:

• готовый продукт и технику для продаж;

• поддержку департаментов;

• выставочную площадку и маркетинговые материалы;

• реальные возможности роста дохода без верхнего лимита.

• Работа в офисе — полностью оборудованное рабочее место

• Работа на выставочной площадке — летняя и зимняя брендированная спецодежда

• Официальное трудоустройство

• Корпоративный рабочий телефон и SIM-карта

• Оплата мобильной связи за счёт компании