HR Менеджер

Бишкек, Киевская улица, 76

Описание вакансии

Приветствуем тебя Соискатель!

Мы активно развиваемся и расширяем команду, а посему нам нужен специалист, который будет поддерживать комфортную атмосферу в коллективе, помогать сотрудникам расти и находить подходящих кандидатов для нашей компании. Если вы любите работать с людьми, умеете организовывать процессы и хотите стать частью дружной команды — будем рады вашему отклику!

Чем предстоит заниматься:

• поиск и привлечение кандидатов с использованием всех возможных каналов (Hh.kg, Lalafo, Telegram, соц. сети, учебные заведения и пр.) для формирования потока релевантных кандидатов;

• первичный отбор: скрининг резюме, организация тестирования и собеседования с руководителями;

• обеспечение обратной связи с руководителями и кандидатами по итогу интервью;

• организация процесса онбординга и адаптации новичков;

• ведение кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения, отпуска и пр.);

• ведение отчетности по кадрам;

• составление договоров и дополнительных соглашений;

• разработка локальных нормативных актов, должностных инструкций;

• составление профиля сотрудника;

• контроль за трудовой дисциплиной;

• обучение и развитие персонала;

• корпоративные мероприятия, мотивация и удержание;

• участие в формировании корпоративной культуры и HR-процессов компании;

• управление внутренними коммуникациям.

Мы готовы с вами работать, если Вы:

• инициативный, проактивный, ответственный и добиваетесь результата не смотря на трудности;

• позитивный, умеете работать в команде, легко устанавливаете доброжелательные отношения с людьми и сглаживаете конфликты;

• внимательный, исполнительный и аккуратный при работе с документами;

• организованный, умеете расставлять приоритеты и не испытываете стресс в режиме многозадачности.

Вам понадобится:

• опыт работы в подборе персонала, в т.ч. на массовые позиции;

• знание современных методов поиска и оценки кандидатов, умение работать с различными источниками подбора (работные сайты, соц. сети, вузы и пр.);

• знания трудового законодательства и основ кадрового делопроизводства;

• знание основ управления персоналом.

Мы предлагаем:

• уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования;

• официальное трудоустройство;

• стабильная заработная плата;

• график работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;

• работа в центре города;

• возможность для профессионального и карьерного роста;

• комфортные условия труда;

• дружный коллектив и адекватное руководство.

Присоединяйтесь к нашей команде и стройте свое будущее вместе с нами!

Навыки

Мотивация персонала
Адаптация персонала
Корпоративная культура
Внутренние коммуникации
Обучение и развитие
Управление эффективностью
Командообразование
Корпоративные мероприятия
HR
Разработка долгосрочной системы мотивации
Разработка и внедрение системы KPI
Аналитическое мышление
Оценка персонала
Кадровое делопроизводство
Автоматизация процессов управления персоналом
Тренинги
Разработка регламентов
Кадровая стратегия
Организация мероприятий для сотрудников
Разработка локальных нормативных актов
Организация системного рекрутмента
Исследования рынка труда
Нетворкинг
Удержание персонала
Разработка и внедрение системы адаптации
Должностные инструкции
Подбор сотрудников

Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Зарплата
до 50000 KGS
Занятость
,
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Дата размещения:
09.02.2026 06:00:12