Директор клиники

УК Медицина — современная управляющая компания сети стоматологических клиник в Москве, Санкт-Петербурге и Краснодаре.
Мы объединяем сильных специалистов, передовые технологии и искреннюю заботу, чтобы возвращать здоровье, красоту и уверенность нашим пациентам.

В связи с ростом и открытием новых направлений мы ищем директора клиники, который станет лидером для команды и драйвером системного роста филиала.

Мы ищем сильного управленца, который:

• Строит системные процессы и умеет находить точки роста;

• Умеет вдохновлять, организовывать и усиливать команду;

• Принимает решения, берёт ответственность и ориентирован на результат;

• Понимает специфику медицины или готов быстро в неё погрузиться.

Задачи, которые предстоит решать:

• Организация бесперебойной работы клиники: от входа пациента до завершения лечения;

• Контроль и координация всех подразделений (маркетинг, call-центр, продажи, медицина, ресепшен);

• Хозяйственная и административная деятельность: постановка задач, контроль исполнения;

• Управление персоналом: графики, загрузка, отпуска, эффективность, дисциплина;

• Работа с пациентами: личные обращения, отзывы, конфликтные ситуации;

• Системная отчётность: еженедельные и ежемесячные отчёты, аналитика;

• Проведение собраний, индивидуальных и командных встреч;

• Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами;

• Участие в разработке и внедрении внутренних стандартов и регламентов;

• Участие в разработке мероприятий по привлечению и удержанию клиентов (рекламные кампании, программы лояльности).

Портрет идеального кандидата:

• Успешный опыт управления стоматологической клиникой от 5 лет (обязательно — Москва или Санкт-Петербург);

• Глубокое понимание бизнес-процессов частной стоматологии;

• Навыки системного управления персоналом и выстраивания эффективной команды;

• Высокий уровень организаторских и коммуникативных навыков;

• Умение работать со сложными и спорными ситуациями с пациентами и командой;

• Знание МИС, CRM и IP-телефонии;

• Умение анализировать, принимать решения и брать ответственность;

• Готовность предоставить кейсы с цифрами из рабочей практики.

Почему мы?

• Карьерные возможности: при успешной работе — рост до позиции регионального директора по Москве;

• Масштабные планы: в ближайшее время открываем до 20 новых объектов;

• Полноценная поддержка: HR, маркетинг, финансы, операционный блок, call-центр, сервис и продажи;

• Профессиональная среда: в клиниках уже работают главные врачи, заведующие направлениями, старшие медсёстры, руководители отделов продаж;

• Открытость и гибкость: поддерживаем инициативу, уважаем мнение и даём пространство для роста.

Условия:

• График работы: 5/2, гибкое начало дня;

• Доход: 150 000 руб, оклад + 1,5% от чистой прибыли филиала;

• Официальное оформление по ТК РФ, стабильные выплаты;

• Обучение и развитие: командировки в головной офис Санкт-Петербурга для обучения и погружения;

• Привилегии: корпоративные скидки на услуги клиники.