Руководитель интернет-магазинов

QHARISMA — это 4-летний динамично развивающийся бренд-хаус, объединяющий три успешных направления: уходовая косметика ‘Алтея’, продукты для здоровья ‘QEEP’ и зоотовары ‘Harly’. Мы располагаем собственным производством и активно развиваем продажи на ключевых маркетплейсах и не только, предлагая высококачественную продукцию для красоты, здоровья и заботы о питомцах.

Наша компания находится на этапе активного роста и масштабирования, что открывает широкие возможности для профессионального развития наших сотрудников.

Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью этого захватывающего процесса!

Чем вы будете заниматься:

• Разработка и реализация стратегии развития интернет-магазинов, направленной на увеличение выручки и расширение клиентской базы.
• Увеличение объемов продаж, работа над улучшением конверсии и среднего чека.
• Планирование, реализация и анализ эффективности рекламных кампаний (SEO, контекстная реклама, таргетинг, SMM и т.д.), внесение корректировок.
• Мониторинг ключевых показателей эффективности (KPI), формирование отчетности и анализ данных для принятия решений.
• Контроль и оптимизация ценообразования.
• Взаимодействие с командами (при необходимости), отделом поддержки, CRM системами и системами рассылок.
• Поиск и внедрение новых инструментов для улучшения показателей интернет-магазинов.

Что для нас важно:

• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет, подтвержденный успешными кейсами.
• Понимание принципов работы интернет-магазинов, знание современных тенденций электронной коммерции и инструментов продвижения.
• Отличное знание инструментов продвижения, включая SEO, контекстную рекламу, таргетинг и SMM.
• Умение работать с аналитикой (Google Analytics, Яндекс.Метрика) и принимать решения на основе данных.
• Опыт работы с CRM-системами и сервисами email-рассылок.
• Опыт работы с ценообразованием, включая анализ конкурентов и оптимизацию цен.

• Официальное оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата;

• Гибридный (м. Автозаводская) или удаленный формат работы и гибкое время начала рабочего дня. Мы ценим баланс работы и личной жизни. У каждого должно быть время на семью, друзей, на бег по утрам или любимую книгу;

• Заработная плата обсуждается индивидуально (состоит из оклада и KPI). Мы в поиске релевантного кандидата, а по оплате труда найдем компромисс;

• Непрерывное обучение и развитие. Мы регулярно проводим тренинги не просто для галочки, а для повышения качества работы;

• Молодой и заряженный коллектив, амбициозные цели, комфортная атмосфера, где все на "ты"