Менеджер-куратор отелей

Описание вакансии

Менеджер отелей куратор (Аутсорсинг)

Арсенал – компания, специализирующаяся на кадровом аутсорсинге. Мы занимаемся подбором и выводом на линию персонала в крупные отели по Москве.
Наша команда "закрывает" позиции различного профиля – основная задача ОФИЦИАНТЫ вывод поиск специалистов направление обещепита.
Сейчас мы находимся в поиске Куратора отелей, который имеет опыт координации линейного персонала, готов адаптировать новичков и сопровождать текущий штат исполнителей в работе.

Чем будешь заниматься:
Принимать новых исполнителей и помогать им влиться в работу.
Удерживать и расширять штат исполнителей – чтобы лучшие оставались, а новые хотели к нам присоединиться.
Помогать исполнителям разбираться с проблемными ситуациями – чтобы каждый член команды был доволен работой.
Выезжать на объекты заказчиков – проверять работу, решать проблемы, договариваться, выводить персонала в назначенное время.
Работать с программами для управления персоналом (1С/Битрикс/Google/Таблицы)

Что мы предлагаем:
Частично удаленный формат работы, 1 раз в неделю в офисе, собрание+встречи на объектах, либо по экстренным вопросам.
ВАЖНО! Не рассматриваем полную удалённую работу. Работа разъездная частично удаленная.
Оклад + бонусы = от 70 000 руб. доход до 120 000 руб. (если покажешь результат – будет больше)
5/2 суббота, воскресение выходные.
Возможность роста – до руководителя направления.
Поддержка и обучение – научим всему, что знаем сами.

Ты нам подходишь, если:
Ты – лидер и умеешь держать команду в тонусе (мотивация, дисциплина, удержание)
Не боишься выезжать на объекты – отели, производства, точки заказчиков – и разбираться с вопросами на месте.
Внимателен к цифрам – следишь за выплатами, табелями и не даёшь ошибкам шанса.
Легко находишь общий язык с 100+ исполнителями разных национальностей и характеров.
Уже работал в аутсорсингe или управлял поварами, официантами, стюардами, горничными.