Директор по развитию оздоровительной методики Wellness (мягкое мануальное воздействие)

Компания — резидент Сколково — реализует проект на основе авторской запатентованной методики Дмитрия Елагина «Позиционная кожная дистракция»: восстановительной мануальной техники, направленной на устранение болевого синдрома и повышение мышечного тонуса.

Задачи

• Разработка и реализация с нуля стратегии продвижения оздоровительно/восстанавливающей авторской Wellness-методики (онлайн и офлайн);
• Вывод на рынок восстановительной и мануальной терапии;
• Формирование позиционирования: УТП, ценность методики;
• Продвижение обучающих программ для специалистов (массажисты, телесные терапевты, реабилитологи, кинезиологии);
• Создание воронок продвижения: соцсети, лендинги, блог, email-маркетинг, вебинары и тд.;
• Организация инфоповодов, публикаций, взаимодействие с лидерами мнений Wellness-рынка;
• Исследование конкурентов (Бубновский, Ревитоника, остеопатические школы, кинезиологические центры и др.);
• Участие в подготовке рекламных материалов: статьи, видео, кейсы «до/после», визуальные схемы воздействия.

Требования

• Опыт маркетинга в Wellness / фитнесе / медицинских услугах / телесных практиках / психосоматике / обучающих проектах;
• Понимание рынка: массажных методик, кинезиологии, мануальных техник, телесной терапии, реабилитации;
• Умение упаковывать сложные телесные и оздоровительные подходы в понятные продукты;
• Понимание ограничений маркетинга в сфере оздоровления (не медицинские обещания, корректные формулировки);
• Аналитическое мышление, креативность и знание трендов Wellness.

Будет плюсом

• Опыт работы с брендами массажа, остеопатии, кинезиологии, психокинезиологии, реабилитационных центров.
• Изучение мышечного тестирования, телесной терапии, ФМБТ, боди-техник — хотя бы на уровне базового понимания.
• Участие в запуске обучающих школ или авторских методик.

Мы предлагаем

• Работу напрямую с автором методики, с высокой степенью автономии и влияния на продукт;
• Гибкий формат: офис/гибрид;
• Вознаграждение: фикс + бонусы от выручки/ключевых показателей; обсуждается опционная/долевая мотивация.
• ЗП от 250.000 руб. и выше, по результатам собеседования.

Важно! Методика не является медицинской услугой и не заменяет диагностику и лечение. Коммуникации выстраиваем этично, опираясь на факты и кейсы, без необоснованных обещаний.