Руководитель сектора продаж

Привет, наш будущий коллега!

«Умскул» - онлайн-школа №1 по подготовке к экзаменам в России (согласно исследованию Smart Ranking: мы первые по выручке), и сейчас мы находимся в поисках лучшего на рынке Руководителя отдела продаж в направление face-to-face "Умскул Репетиторы" (входит в ГК "Умскул"), главная задача - развивать и растить метрики команд ОП, которые проводят ученикам вводные уроки (теплая база).

Также мы входим в топ-3 EdTech в России в сегменте детского образования, и являемся финалистом рейтинга лучших работодателей России 2024 по версии HeadHunter. Наша миссия — создавать современное образование и помогать ученикам прийти к будущему, о котором они мечтают.

Еще немного о нас:

• Являемся официальными партнерами VK и входим в число резидентов Skolkovo.
• За 9 лет работы мы подготовили к выпускным экзаменам более 600 000 учеников.
• Сейчас мы занимаем лидирующую позицию на рынке, но не собираемся останавливаться. В прошлом году каждый 8-й стобалльник готовился с нами.
• Наша задача: удерживать лидерскую позицию и продолжать расти, опережая все бенчмарки рынка за счет запуска новых форматов, направлений, улучшения текущих процессов и постоянного поиска геймченджеров.

Чем предстоит заниматься?

• Эффективно управлять сильными командами (21 чел) менеджеров: постановка целей, отслеживание планов, поддержание мотивации, встречи командные и 1-1 с лидерами групп продаж.
• Отслеживать метрики и влиять на важные показатели отдела: CR, SLA, выработка менеджеров и др.
• Провести аудит текущей базы знаний, регламентов и процессов в команде.
• Предлагать свои идеи по улучшению работы: автоматизация, внедрение ИИ - мы только за!

Что мы ждем от тебя?

• Аналогичный опыт на позиции руководителя отдела команды от 1 года в EdTech.
• Понимание специфики работы продаж при проведении вводных уроков.

Что мы предлагаем?

• Официальное оформление по ТД. Полностью белая зп.
• График: 5/2, с 10:00 до 19:00 по мск.
• Комфортный уровень дохода (оклад 80 000р + KPI до 85 000р ежемесячно, прозрачные KPI), который позволит думать про масштабные задачи и цели.
• Работа в режиме home-office: полная удаленка.
• Корпоративная культура, которая поддерживает не только профессионализм, но и уникальность, активность и креатив каждого сотрудника.
• Возможность работать с инновационными образовательными продуктами и быть частью команды, которая делает мир образования лучше.
• Компенсации, льготы и скидки от наших многочисленных партнеров. У нас более 30 различных плюшек.
• Яркая корпоративная жизнь: масштабные ивенты с приглашенными звездами 2 раза в год.

Если тебя цепляет всё, что написано выше - будем рады увидеть твой отклик и познакомиться поближе. Ждем тебя в нашей команде!