Рекрутер

Внимание конкурс открыт до 20 декабря!

HRFirst — агентство по подбору персонала для бизнеса. С 2021 года мы закрываем вакансии в сжатые сроки, помогая компаниям экономить самое ценное — время и деньги. Наши клиенты: Яндекс, Самокат, Лента.

Наш секрет — экспертный подход и умение находить именно тех людей, в которых нуждается бизнес. Мы сформировали сильный бренд, базу лояльных клиентов и отработанную систему работы. Мы растем и ищем в команду рекрутеров. Если ты амбициозен, не боишься вызовов и хочешь напрямую влиять на свой доход — тебе к нам.

Наша миссия -Повышать эффективность бизнеса наших клиентов за счет предоставления быстрых, точных и качественных рекрутинговых услуг.

Обязанности:

• Анализ требований к вакансии, составление и согласование профиля кандидата.
• Активный поиск кандидатов через специализированные ресурсы;
• Проведение первичных телефонных интервью и оценка мотивации и компетенций;
• Предоставление качественной обратной связи по кандидатам;
• Организация собеседований и сопровождение на всех этапах;
• Ведение отчетности по вакансиям.

Требования:

• Опыт работы рекрутером от 1 года;
• Знание технологий подбора и методов оценки;
• Умение работать с большим объемом информации и вести несколько вакансий одновременно;
• Навыки деловой коммуникации, грамотная устная и письменная речь;
• Ты не боишься ежедневных звонков и живого общения;
• Ты самостоятельный, ответственный и умеешь грамотно планировать свой день (работа в формате удалёнки требует самодисциплины);
• Грамотная речь, вежливость, коммуникабельность.

Условия:

• Среднемесячный доход: от 85 000 до 125 000 руб.;
• Высокий процент от каждой закрытой вакансии (оклада нет, оплата за каждую закрытую вакансию);
• Прозрачные и своевременные выплаты;
• Премии за превышение планов;
• Работай из любой точки мира. Полностью удалённый формат. Главное — стабильный интернет и результат;
• График работы: с 9:00 до 18:00 по московскому времени (пн-пт);
• Скрипты, обучение;
• Поддержка руководителя, быстрые ответы на все вопросы.

Оставляйте отклик на вакансию, чтобы записаться на телефонное интервью. Мы свяжемся с Вами и предложим удобные дату и время.

Прочитал внимательно всю вакансию пиши в сопроводительное письмо "Готов(а)!".