Руководитель филиала КУ

Ваша работа — это не просто должность, это миссия. Корпоративный университет Трансмашхолдинга ищет руководителя филиала, который возглавит образовательную экосистему, готовящую профессионалов для лидера российского машиностроения.

Чем вы будете заниматься (ваша стратегия развития):

• Работа с кадровым резервом: Вы будете формировать и курировать программы, которые определят, кто станет будущим директором завода или ведущим инженером.
• Создание программ обучения: От идентификации потребностей до реализации — вы отвечаете за все: обязательное обучение, гибкие навыки (Soft Skills), программы дополнительного профобразования (ДПО).
• Развитие партнерской сети: Поиск новых заказчиков и выстраивание прочных отношений с контрагентами для масштабирования образовательных услуг.
• Контроль и координация: Планирование, организация и контроль обучения для команд всей Группы Компаний.
• Мы создаем все условия для вашего успеха:

• Финансовая мотивация: Оклад 350 000 руб. (до вычета НДФЛ) + полугодовая премия в размере оклада.
• Социальный пакет: Полное соблюдение ТК РФ и добровольное медицинское страхование (ДМС) после испытательного срока.
• Ресурсы для роста: Мы инвестируем в вас — вы сможете обучаться как внутри нашего Университета, так и на лучших внешних программам.
• Команда мечты: Вы будете работать с сильными и мотивированными профессионалами, которые ценят знания и ответственность.

Это ваша роль, если вы:

• Имеете высшее образование и управленческий опыт от 3-х лет, включающий прямое руководство командой и развитие подчиненных.
• Обладаете глубокой экспертизой в организации образовательной деятельности.
• Владеете искусством деловой коммуникации и переговоров: умеете находить общий язык с топ-менеджерами, убеждать, слушать и слышать потребности внутренних и внешних клиентов.
• Легко управляетесь с 1С КСЭД и большими массивами данных.
• Являетесь лидером, способным вдохновлять команду на достижение амбициозных целей.

Готовы возглавить направление, где ваш талант будет иметь стратегическое значение?
Ждем ваш отклик для обсуждения деталей!