Менеджер по подбору производственного персонала

Вашими задачами будет следующее:

• Ведение полного цикла подбора производственного персонала (массовый подбор);
• Ведение ежедневной отчетности в Skillaz;
• Участие в дополнительных проектах управления;
• Ведение установленной отчетности по подбору персонала.

Наши требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы не менее 1 года в аналогичной должности;

• Опыт работы в смежных компаниях, знание отрасли, базовый уровень Excel;

• Опыт работы с массовым подбором и с большим объёмом работы;

• Знание Skillaz, 1С, Excel.

Мы предлагаем:

• Работу в крупнейшем строительном нефтегазовом холдинге;
• Полный социальный пакет в соответствии с ТК РФ с первого дня;
• Срочный трудовой договор на период декретного отпуска;
• Достойная материальная мотивация: конкурентоспособный уровень заработной платы, материальная помощь при жизненно-важных событиях и др.;
• Интересные задачи и множество возможностей для карьерного роста;
• Заботимся о здоровье сотрудников: качественная программа ДМС, включая стоматологию и экстренную медицинскую помощь – для Вас и Вашей семьи;
• График работы: 5/2;
• В компании работает Корпоративный университет, который не только организует профессиональное обучение у лучших внешних поставщиков, но и активно развивает программы внутреннего повышения квалификации. А еще у нас есть доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы).