Команда разрабатывает интеграционные сервисы и web‑компоненты для биллинговой системы и смежных IT‑платформ компании. Основной стек разработки — Java, BPEL
Основное в работе:
- сбор, анализ и систематизация бизнес‑требований;
- формализация требований к системе, описание use cases, подготовка объектов модели;
- проектирование новых модулей и развитие существующих систем;
- проектирование интеграций с внешними системами (SOAP, REST, очереди, файловый обмен);
- декомпозиция требований на продуктовые фичи и задачи для разработки;
- участие в проектировании API, подготовка технических спецификаций и алгоритмов методов;
- поддержка команды разработки, консультации по функционалу и архитектуре решений;
- участие в формировании документации и презентации решений заинтересованным сторонам.
Что для нас важно:
- опыт системного анализа в IT‑проектах от 3 лет;
- знания SOAP, REST, XML/JSON;
- умение писать SQL‑запросы, проектировать структуры базы данных (процедуры, индексы, оптимизация, партиционирование);
- представление о принципах построения отказоустойчивых и высоконагруженных систем;
- понимание архитектуры enterprise‑приложений и современных подходов к интеграции;
- опыт проектирования API и описания требований для Java‑команд.
Дополнительно оценим:
- владение UML, BPMN, C4‑моделями;
- опыт работы с реляционными и нереляционными СУБД;
- знание паттернов и стилей интеграции (ESB, event‑driven, API‑gateway, batch‑интеграции);
- опыт взаимодействия с командами разработки и тестирования, использование Jira/Confluence;
- знание принципов CI/CD и базовых понятий DevOps‑культуры.
У нас:
- участие в создании продуктовых решений международного уровня, ориентированных на эффективное ведение бизнеса для наших партнеров;
- гибкое начало дня и возможность работать в гибридном или удаленном графике;
- просторный удобный офис у Финского залива;
- ДМС со стоматологией для сотрудника и выгодные условия приобретения полисов ДМС и ВЗР (выезд за рубеж) для всей семьи;
- выстроенная система наставничества с первого дня адаптации и обучение за счет компании: повышение экспертизы в разных продуктовых командах, внешние курсы, корпоративный университет и библиотеки, участие в IT-конференциях, в том числе в качестве спикера;
- индивидуальный подход к выбору корпоративных льгот: спорт, изучение иностранных языков, здоровье, обучение (и для детей), профессиональная литература;
- корпоративные тарифы на сотовую связь.