Руководитель отдела по работе с персоналом

АЗОТТЕХ находится в числе ведущих российских компаний на рынке буровзрывных работ, специального машиностроения, технологий производства, транспортирования и заряжания взрывчатых веществ для горнодобывающей промышленности, а также успешно развивает направление современной маркшейдерии и геодезии.
Сейчас мы находимся в поиске Руководителя отдела по работе с персоналом, который возглавит стратегическое развитие HR-направления компании и поможет достичь все наши амбициозные бизнес-цели.

Чем предстоит заниматься:

• Разработать/доработать кадровую политику и кадровую стратегию компании и организовать их выполнение;
• Курировать работы по всем HR-направлениям: поиск и подбор, оценка, обучение и развитие, мотивация, вовлеченность персонала;
• Координировать ведение внутренних коммуникаций и проведение корпоративных мероприятий;
• Организовывать работы по бюджетированию расходов на персонал, проведение план-фактного анализа расходов на персонал, разрабатывать мероприятия по оптимизации расходов на персонал.

Для нас важно:

• Наличие опыта на аналогичной должности на производственных предприятиях;
• Знание нормативных актов, регулирующих трудовые отношения;
• Умение расставлять приоритеты и выстраивать бизнес-процессы;
• Понимание человеческих отношений и навык выстраивания эффективных рабочих отношений с коллегами;
• Законченное высшее образование и владение современными hr-инструментами.

Условия:

• Официальное оформление и полная занятость;
• Работа в постоянно растущей компании, которая успешно справляется с вызовами уже 17 лет;
• Профессиональный рост: возможности для обучения, повышения квалификации;
• Комфортный офис и современное техническое обеспечение, необходимое для выполнения должностных обязанностей;
• Сплоченная команда отдела;
• ДМС после окончания испытательного срока;
• Компенсация мобильной связи;
• Внутренние программы и бонусы: акция «Приведи друга», вознаграждения за рац. предложения, конкурсы для детей и сотрудников.