Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Подбор и адаптация новых сотрудников.
• Ведение кадрового делопроизводства, подготовка и оформление приказов, рабочих документов.
• Организация и контроль работы с охраной труда (ОТ) и техникой безопасности (ТБ).
• Разработка, внедрение и контроль исполнения нормативных документов по персоналу и безопасности труда.
• Ведение учёта и отчетности по персоналу.
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам управления кадрами.
• Проведение тренингов и мероприятий по развитию корпоративной культуры и мотивации сотрудников.

Требования:

• Высшее образование (желательно в области управления персоналом, экономики, юриспруденции или смежных дисциплин).
• Опыт работы в сфере управления персоналом от 2 лет, опыт работы с ОТ и ТБ обязателен.
• Знание трудового законодательства РФ, нормативных актов.
• Отличные коммуникативные способности, организованность.
• Ответственность и инициативность.

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ.
• График работы 5/2, полный рабочий день.
• Возможности для профессионального и карьерного роста.
• Дружелюбный коллектив и комфортные условия труда.