IT-рекрутер

Freedom Travel — одна из лидирующих компаний в области бронирования и продажи авиабилетов в Казахстане.

Мы верим в ценность людей, которые у нас работают, вне зависимости от занимаемой должности. Мы стремимся к долгосрочным отношениям и всегда находимся в поиске талантов.

В связи с расширением отдела подбора, мы ищем себе в команду нового сотрудника! Нам важно твоё стремление к личностному и профессиональному развитию.

Что нужно делать:

• Вести end-to-end подбор технических специалистов (разработчики, QA, DevOps и другие);

• Работать с несколькими брендами и командами — искать «своих» людей в каждый продукт;

• Плотно взаимодействовать с нанимающими: брифы, регулярная обратная связь, улучшение процессов;

• Использовать разные инструменты поиска (в том числе холодный сорсинг) и эксперименты с воронкой;

• Участвовать в развитии рекрутинговых практик в группе: мы не просто «закрываем вакансии», мы выстраиваем сильную систему.

Что ищем:

• Опыт в подборе IT-специалистов — от Junior до Senior / Lead;

• Гибкость и скорость: ты умеешь быстро переключаться между задачами и не терять качество;

• Партнёрский подход к бизнесу: хочешь не просто «выполнять заявки», а помогать командам расти правильно;

• Желание развиваться в условиях постоянных вызовов, изменений и роста.

Мы предлагаем:

• Сильная команда. Ребята постоянно прокачиваются, много читают и любят свое дело. Мы гордимся не только тем, какие у нас профессионалы, но и тем какие они личности;

• Обучение за счёт компании. Если хотите пройти курсы или пойти на конференцию, связанную с вашей областью, компания готова оплатить стоимость обучения;

• Библиотека с профессиональной литературой. Мы регулярно обновляем список книг, которые можно читать в офисе и брать домой;

• Комфортный офис. Мы переехали в новый офис, где создали еще больше приятных условий для работы: комната отдыха, разные места для работы.

Что нам интересно на момент отклика?

Если эта роль вам интересна, поделитесь, пожалуйста, своими достижениями на языке цифр на последнем месте работы — какими результатами вы гордитесь и какие из них стали для вас ценным опытом?