Генеральный директор гостиницы (г. Усть-Лабинск)

Группа Отелей LEGENDA – лидер российского туристического рынка по разнообразию объектов и направлений деятельности.

Наша главная цель – комплексное развитие российской туристическо-гостиничной сферы.

В настоящий момент в управлении компании находится более 20 объектов, куда входят гостиничные комплексы, детские лагеря, глэмпинги, горнолыжные комплексы, спортивные объекты, рестораны, деловые пространства, туристический оператор.

Мы создаем бренд, которому доверяют, и делаем доступными самые красивые места России.

В связи с развитием бизнеса мы ищем в команду Генерального директора гостиницы LEGENDA в г. Усть-Лабинск.

Обязанности:

• Планирование, организация и контроль выполнения качественной и бесперебойной работы объекта в соответствии со стандартами операционных процедур, регламентами работы, законодательными и нормативными актами;
• Обеспечение бесперебойной работы всех подразделений;
• Постановка сервиса, контроль качества блюд, напитков в соответствии с принятыми стандартами;
• Управление продажами и разработка мероприятий по стимулированию продаж;
• Управление персоналом (поиск, отбор, адаптация и ориентация, обучение, удержание персонала, оценка работы и карьерное развитие сотрудников);
• Контроль документооборота, отчетность;
• Выполнение плановых операционных показателей;
• Бюджетирование, контроль и анализ исполнения бюджета;

• Создание операционных, технологических стандартов и регламентов;
• Разработка и введение дополнительных услуг;
• Создание тарифной политики и стратегии продаж;
• Ведение финансово-хозяйственной деятельности отеля;
• Руководство коллективом, постановка задач и контроль исполнения решений;
• Управление закупками;
• Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами.

Требования:

• Опыт работы от 3-х лет в должности генерального менеджера и генерального директора отеля не ниже 4*;
• Опыт управления персоналом от 50 чел.;
• Знание техник продаж и маркетинга;
• Знание технологий управления отелем;
• Знание правовых аспектов гостиничной деятельности;
• Знание и владение методами и способами повышения роста качества всех услуг отеля/ гостиничного комплекса.

Условия:

• График работы 5/2;
• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании (мы 20+ лет на туристическом рынке);
• Официальное трудоустройство по ТК РФ (оплачиваемые больничные и отпуска);
• Конкурентная заработная плата, о которой договоримся по итогам собеседования;
• Возможность как вертикального, так и горизонтального роста внутри Компании;
• Дружеская атмосфера для совместной реализации Ваших профессиональных идей;
• Скидки на проживание в отелях LEGENDA.