HR-бизнес-партнер (HR BP), Средняя Азия

Уважаемые соискатели, вакансия в Республике Таджикистан.

Российская группа компаний, в поиске HR BP в подразделение по выращиванию и переработке хлопка

Обязанности:

• Организация и контроль кадрового делопроизводства 5 юр. лиц;

• Управление автоматизацией процесса кадрового администрирования, переход на 1С 8.3 ЗУП;

• Ведение штатного расписания и внесение изменений;
• Разработка/актуализация локально-нормативных актов;
• Организация всех этапов подбора персонала, самостоятельный поиск и проведение первичных собеседований;
• Планирование потребности в персонале;
• Планирование, корректировка и контроль исполнения бюджета расходов на персонал;
• Формирование внутренней и внешней отчетности;

Требования:

• Высшее образование

• Знание и владение системами автоматизации 1С ЗУП и Excel;

• Опыт работы в качестве HR BP или руководителя подразделения по работе с персоналом на производстве/сх - обязателен;

• Развитые компетенции в кадровом учете и подборе персонала;

• Готовность к релокации и многозадачности.

Условия:

• Должностной оклад и релокационный пакет обсуждается с успешным кандидатом!

Релокационный пакет:

• Аренда комфортабельного жилья;

• Компенсация расходов при переезде (оплата проезда) для кандидата и членов семьи;
• Оплата расходов проезда в отпуск 3 раза в год;

• Единовременная материальная помощь при переезде;

• ДМС;

• коллега, жду от вас в резюме материальные ожидания.