Менеджер проектов

НПП Энергия – инжиниринговая компания, более 20 лет мы занимаемся поставкой промышленного оборудования и запчастей, разработкой и внедрением технических решений для предприятий энергетики, нефтегазовой, нефтехимической и горнодобывающей промышленности.

Наши заказчики – Лукойл, Норникель, Газпром, Сибур, Мосэнерго и др.

Мы не требуем от кандидата технического образования (у нас есть для этого технический отдел), нам важно желание развиваться в этой сфере, а мы всему обучим!

• Обработка заявок/запросов на оборудование;
• Подбор оборудования и составление технико-коммерческих предложений для заказчиков;
• Расчет коммерческой составляющей проектов на поставку;
• Коммуникация с иностранными производителями и поставщиками оборудования (ведение переговоров и переписки, часто на английском);
• Согласование договоров, подготовка сопроводительной документации;
• Ведение проектов от заключения договоров до закрытия проекта по поставке;
• Поддержание и развитие коммуникации с ключевыми заказчиками.

• Владение пакетом Microsoft Office.
• Уровень владения английским языком от B1 (будет преимуществом).
• Умение работать в режиме многозадачности.
• Умение работать с большим объемом информации.
• Опыт эффективного общения с клиентами, поставщиками и членами команды.
• Есть навык поиска и структурирования информации.
• Есть интерес к сфере производства/оборудования/сложных технологических решений.

• Оклад 100.000 руб. на руки + % от каждого реализованного договора (верхний потолок у нас не ограничен);
• Оформление по ТК РФ с первого дня работы;
• По желанию ваш график может быть следующим: с 8.00 до 17.00, с 9.00 до 18.00, с 10.00 до 19.00;
• Уютный офис, расположенный в 8-9 минутах от м. Бауманская, 10 минутах от м. Красные ворота (в офисе всегда есть чай, кофе, конфеты, орешки, фрукты).
• Расширенный пакет ДМС после 3-х месяцев работы;
• Возможность карьерного роста: наши менеджеры за год становятся ведущими менеджерами и далее Руководителями, мы растим кадры внутри компании.
• Возможность профессионального роста и обучения за счет компании.