HR менеджер

Требования:

Высшее образование (экономическое, психологическое, менеджмент);

Знание 1С, ЗУП;

Знание норм Трудового Кодекса КР;

Знание правил ведения кадрового делопроизводства согласно ТККР;

Хорошо развитые коммуникативные навыки;

Опыт / навыки проведения тренингов.

Личностные качества:

• Честность и соблюдение высоких этических норм;
• Способность работать в команде;
• Коммуникабельность;
• Ответственность;
• Активность;
• Мобильность.

Функции:

• Полный цикл кадрового делопроизводства согласно ТККР;

• Проведение внутренних тренингов, а также координация внешних тренингов;
• Организация оценки профессионального уровня сотрудников компании (аттестаций);
• Совместно с руководителями подразделений создавать и обновлять программы обучений.

Мы предлагаем:

• Возможность обучения и развития;
• Большой, дружный коллектив;
• Оформление по ТК КР.