Руководитель отдела закупок и снабжения

Приглашаем присоединиться к команде Научно-производственного объединения «ПУЛЬС»:

НПО «ПУЛЬС» - это:

• 30 лет работы на рынке пожарной безопасности;
• Лидирующее положение в отрасли;
• Дружный и профессиональный коллектив;
• Нешаблонные корпоративные и спортивные мероприятия;
• Стабильная официальная заработная плата;
• Ежемесячные премии по результатам работы.

Требования:

• Опыт работы в сфере закупок от 3-х лет;
• Опыт управления командой, выстраивание работы
• Уверенные навыки плановых и оперативных закупок для снабжения производства и хозяйственной деятельности;
• Умение вести переговоры, выполнять поставленные задачи и добиваться наилучших условий сотрудничества
• Уверенный пользователь ПК, MS Excel, MS Word, желательно - 1С ERP.

Обязанности:

• Развивать товарный портфель бренд с привлечением производственных площадок на контрактное производство;
• Организация и общее управление деятельностью отдела, развитие команды, контроль эффективности;
• Разработка и реализация ассортиментной и ценовой стратегии, участие в формировании стратегических целей Компании;
• Взаимодействия и развитие взаимоотношений с отделам продаж и товародвижения;
• Развитие продаж и управление портфелем брендов в соответствии с приоритетами Компании;
• Анализ рынка, мониторинг трендов, выявление точек роста и новых категорий;
• Управление полным циклом взаимодействия с поставщиками: от поиска и оценки до заключения договоров и контроля условий;
• Оптимизация процессов и условий сотрудничества для повышения коммерческой эффективности;
• Внедрение новых инструментов, методологий и актуализация внутренних регламентов;
• Участие в маркетинговом планировании, ведение ключевых проектов, контроль бюджета и достижения KPI;
• Построение устойчивых и стратегических отношений с партнёрами, поставщиками и смежными подразделениями.

Условия работы:

• Офис м. Сокольники;
• Оформление по ТК РФ‚ оплачиваемый отпуск‚ больничный лист; Дополнительное страхование;
• Стабильная официальная заработная плата, премии по результатам работы;
• Уровень дохода, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• Обеспечиваем вхождение в должность в процессе работы;
• Испытательный срок 3 месяца;
• График работы 5/2.