Экономист по труду и заработной плате

Мы - "эВ-групп" – многопрофильный инжиниринговый холдинг с более чем 20-летним отраслевым опытом, занимающийся строительством и вводом в эксплуатацию главных энергетических объектов страны! Мы входим в ТОП-10 компаний по стране в данной области.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2 С 9 ДО 18 (работа в офисе, удаленки нет, гибрида нет);
• ДМС после испытательного срока;
• Офис Москва, 2-я Звенигородская улица, 13с41, м. Улица 1905 года
• Премирование в декабре.

Требования:

• Высшее экономическое образование.
• Знание основ трудового законодательства в части оплаты труда.
• Опыт работы в 1С: ЗУП, 1C:БИТ Строительство
• Знание Excel на уровне сложных формул, сводных таблиц.
• Коммуникабельность, ответственность, способность работать в команде и самостоятельно, стрессоустойчивость.

Обязанности:

• Осуществление контроля и мониторинга расчета заработной платы, обеспечение их соответствия установленным регламентам, нормам трудового законодательства и учетной политике.
• Экспертная проверка корректности формирования и закрытия сдельных бригадных нарядов, расчетов премирования и прочих стимулирующих и компенсационных выплат.
• Ежемесячный аудит точности и правомерности отражения начислений заработной платы в учетных системах (1С:ЗУП, 1С:Бухгалтерия) в разрезе проектов, центров финансовой ответственности (ЦФО) и статей затрат (счета 20, 23, 25, 26)
• Формирование и консолидация сводной отчетности по фонду оплаты труда (ФОТ) по ДЗО, анализ фактических показателей в сравнении с плановыми значениями и данными бухгалтерского учета.
• Ведение детализированного аналитического отчета трудозатрат на основании фактически выполненных объемов работ с классификацией по видам деятельности, проектам и структурным подразделениям.