Территориальный менеджер

Приглашаем в стабильную и развивающуюся фармацевтическую компанию «Территориального менеджера».

Что мы предлагаем:

• честность и прозрачность в отношениях, коммуникациях;
• оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
• своевременная выплата окладной части, а также годовая премия;
• мы ориентированы на рост наших сотрудников и обеспечиваем карьерное и профессиональное развитие;
• поддержку в период прохождения испытательного срока;
• корпоративная мобильная связь;
• рабочий график с 9:00 до 18:00;
• оплачиваемый отпуск 31 день;
• ДМС со стоматологией после испытательного срока;
• помощь сотрудникам и их детям, оказавшимся в сложных жизненных ситуациях.
• Территория ответственности: Москва и МО, ЦФО, ПФО, СФО, ДФО.
• Локация -г.Моска

Ключевые задачи:

1. Разработка и реализация стратегии продаж:

• Анализ рынка, определение ключевых регионов и целевых клиентов.
• Разработка планов продаж и контроль их выполнения.
• Разработка тактических планов для достижения целей по продажам.

2. Управление командой:

• Подбор, обучение, адаптация и мотивация команды региональных менеджеров
• Постановка задач, регулярный контроль исполнения и оценка результатов.
• Проведение полевых совмещений, бизнес-ревью и тренингов для повышения эффективности команды.

3. Взаимодействие с клиентами:

• Построение и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами и партнерами.
• Проведение переговоров и заключение контрактов.
• Участие в медицинских конференциях, семинарах и выставках для продвижения продуктов компании.

4. Контроль выполнения плана продаж и бюджета:

• Анализ и отчетность по выполнению планов продаж.
• Управление бюджетом на маркетинговые активности и продвижение продуктов.
• Обеспечение достижения установленных финансовых показателей.

5. Анализ рынка и конкурентной среды:

• Мониторинг рынка медицинских препаратов и анализ конкурентной среды.
• Разработка предложений по улучшению продуктового портфеля компании.

Что мы ожидаем:

1. Управленческие навыки:

• Опыт управления командой региональных менеджеров /представителей от 3 лет.
• Способность к планированию и постановке задач.
• Навыки мотивации и развития персонала.

2. Коммуникационные навыки:

• Умение вести переговоры на высоком уровне.
• Способность выстраивать долгосрочные отношения с клиентами.

3. Аналитические способности:

• Навыки анализа рынка и конкурентной среды.
• Способность к стратегическому мышлению.

4. Навыки продаж:

• Глубокое понимание процесса продаж и маркетинга в фармацевтической индустрии.

5. Знание фармацевтического рынка:

• Знание особенностей и трендов фармацевтической отрасли.

Оставляйте свой отклик и присоединяйтесь к нашей команде! Вы получите перспективную, стабильную работу.

Просьба в сопроводительном письме указать уровень ожидаемой заработной платы.