Стажер HR отдела [МТС Веб Сервисы]

Обязанности

• работать с откликами по внутренней реферальной программе и ротации сотрудников;
• проводить скрининг кандидатов;
• работать с Jira: заведение и трекинг задач;
• привлечение и вовлечение реферальных и ротируемых кандидатов;
• модернизация и оптимизация процессов, связанных с решением операционных задач, с предложением эффективных решений.
  

Требования

• опыт работы в роли сорсера/ресечера/рекрутера от 6 мес.;
• желателен опыт работы в сфере IT или понимание ее специфики;
• опыт работы с Excel, Power Point;
• хорошие коммуникативные навыки и высокая степень ответственности;
• ориентация на результат и способность работать в условиях многозадачности.

Условия

• график работы 20-40 часов в неделю;
• развитие в командах профессионалов и опытный наставник, готовый делиться опытом;
• мобильная связь за счет компании;
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• непрерывное развитие — доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета и онлайн-библиотеке.