Keystone Logistics является лидирующей международной компанией в области поставок нефтегазового и энергетического оборудования, официальным дистрибьютером ряда крупнейших мировых производителей оборудования в наукоёмких и технологичных сферах, а также разработчиком ПК и ПО для нефтегазовой и энергетической отрасли.
Мы открыты к креативным и современным бизнес-идеям в области IT и ищем Менеджера по продажам IT-услуг, который будет продвигать наши финтех-решения. Готовы рассматривать кандидатов как с опытом продаж в IT-сфере, так и начинающих специалистов.
Ключевые задачи:
- Организация активных продаж IT услуг
- Продажа финтех-решений Заказчикам банковского и финансового сектора
- Планирование развития бизнеса и реализации перспективных проектов в сфере IT
- Личные продажи и ведение переговоров с ключевыми Заказчиками, формирование плана-графика работы с ключевыми Заказчиками
- Проведение переговоров, подготовка презентаций, поиск современных продуктов и решений для ключевых Заказчиков, заключение контрактов
- Наработка портфеля заказов с реализацией 2024-2025 гг.
- Построение системы эффективных продаж услуг IT
- Реализация амбициозных личных и командных задач
Требования:
- Умение выстраивать методологию и воронку продаж в сфере IT
- Клиентоориентированность, умение работать с вертикально-интегрированными Заказчиками
- Развитые коммуникативные навыки и стрессоустойчивость
- Выраженные лидерские качества, инициативность, системное мышление и владение методами системного анализа, ориентация на результат
- Позитивный настрой, желание быть лучшим и первым, нацеленность на развитие в команде профессионалов
- Понимание различий между заказной разработкой и продуктовой
- Финансовые амбиции, готовность постоянно работать над увеличением своего дохода
- Опыт продаж в банковской или финансовой сфере будет большим преимуществом
Условия:
- Офис класса «А» в Санкт-Петербурге (БЦ «Морская Столица»)
- Готовность к командировкам
- Пятидневная рабочая неделя
- Испытательный срок – 3 месяца
- Заработная плата от 85 000 до 120 000 рублей, по результатам собеседования, оформление согласно ТК РФ
- Индексация заработной платы два раза в год в размере 15-25%, в зависимости от результатов и достижения целей
- Премиальные, личная мотивация, утверждённая на совете директоров с высоким процентом от личных продаж
- Свобода в принятии решений и определении вектора развития
- Профессиональное и карьерное развитие, курсы повышения квалификации за счет компании
- Работа с командой профессионалов в масштабных проектах
- Набор самых современных инструментов для решения задач, возможность использования ресурсов компании для достижения целей
- Свобода в принятии решений и определении вектора развития