Менеджер по подбору персонала (удаленно, строго Нижний Новгород)

Уважаемые соискатели, в нашу команду требуется сотрудник для решения кадровых вопросов, подготовки систем мотивации и формирования ДИ и KPI

Постоянного подбора нет, поэтому работа в удаленном формате, если собеседование с руководящей должностью - присутствие на встрече с директором. Занятость не полная, 2 - 3 вакансии в месяц.

Обязанности:

• Подбор персонала офиса (менеджеры маркетплейсов, графические дизайнеры, маркетологи, специалисты по работе с рекламациями и тд)
• Проведение собеседований, оценка навыков
• Назначение собеседований и контроль графика
• Контроль адаптации, при необходимости замена
• Подготовка ДИ / KPI
• Прочие поручения по персоналу

• Опыт оценки и подбора персонала для маркетплейсов