Брокер по новостройкам (на встречи)

Привет, я — Наталья Цвицинская, основатель компании «Сделки Столицы».

Мы приглашаем на работу опытных специалистов по недвижимости, которые понимают, что клиенты — самый ценный актив. И он у нас есть!

Мы работаем по современной двухуровневой модели отдела продаж. Что это значит?

Наш брокер — это специалист, который сосредоточен на решении проблемы клиента, он не растрачивает свои силы и потенциал на поиски и холодные прозвоны, этим занимается отдел лид-менеджеров. Мы ценим профессионализм наших брокеров и даем им возможность подключаться на самом увлекательном этапе работы с клиентом — этапе подбора!

✔️ Вкратце о нас:

Уже >2 лет работаем с продажей новостроек (с новыми домами в Москве)на входящем трафике.

Работаем в основном с застройщиками и крупными платформами-агрегаторами, продаем объекты, которые находятся в самых популярных местах столицы, в основном, бизнес и премиум сегмента.

В нашей команде, кроме брокеров, есть IT-специалисты, маркетолог, лид-менеджеры, сотрудники отдела контроля качества, представители HR-департамента, финансовый специалист, специалист по AmoCRM, руководители отдела продаж.

Наши планы и цели

В течение года хотим ИИ передать большую часть технической обработки лидов. Мы планируем ускорить сделки за счет привлечения чат-ботов и других инновационных технологий.

✅ Из необычных фактов:

- Двухуровневая ​​​​ система работы отдела продаж;

- Комфортный график работы (с 13:00-19:00);

- Офис находится на территории агрегатора новостроек в Москве по адресу: м. Менделеевская, Новослободская, д. 20, этаж 3, поэтому мы всегда в курсе всех новостей и получаем проверенную информацию из первых рук;

- Мы — команда, где каждый сотрудник значим и каждый готов помочь коллеге — все сложные ситуации мы решаем с помощью мозгового штурма и коллективного обсуждения.

Вам предстоит:

• Проводить встречи, уже назначенные нашими лидорубами;

• Вести цикл сделки, начиная со встречи;

• Решать творческие задачи — работать с потребностями клиента и заниматься подбором идеального варианта;

• Участвовать в брокер-турах и мероприятиях от компании.

⚡️ Что нужно для входа в команду:

*Опыт продаж новостроек;

*Внимательность к деталям (если прочитали этот пункт, начните сопроводительное письмо с цифры 9);

*Клиентоцентричный подход;

*Инициативность (берете процесс в свои руки и не ждете «команд сверху»);

*Активная жизненная позиция, системное и позитивное мышление, самодисциплина;

❌ Стоп-факторы для нас — непорядочность, конфликтность, инертность.

✅ Что получите:

- Достойную комиссию, среднемесячная зарплата от 300 000;

- Удобный и гибкий график;

- Стильный офис, куда не стыдно привести клиента;

- Ввод в должность и адаптацию (видео, скрипты, смыслы);

- Телефония за счет компании;

- Выплата ЗП в течение трех дней после перечисления средств агрегатора;

- Общение напрямую с основателем (лояльный и адекватный руководитель, который активно развивает компанию);

- Причастность к сильной команде продажников, где можно «опылиться» и кайфовать в комфортной обстановке (а не просто купи-продай);

- Свежий взгляд и современный подход к работе (горизонтальный принцип управления, а не диктатура);

✅ Присоединяйтесь к нам!

До встречи!

Специально для наших будущих коллег, мы попросили наших сотрудников охарактеризовать лиды. Вот несколько реальных отзывов: «Все клиенты рабочие, с достойным чеком и открыты к сотрудничеству» (Дмитрий, брокер); «Это просто чудо» (Вера, брокер); «Успел, зацепил, забрал. А если серьезно, то здесь есть целевые клиенты, готовые к конструктивному диалогу, с которыми можно совершить сделку максимально быстро» (Мария, лид-менеджер).