Выполнение плановых показателей Подразделения, разработка и реализация мероприятий, направленных на устранение отклонений от целевых бизнес-показателей продаж розничных продуктов и услуг;
Осуществление регулярной выездной проверки операционной деятельности работников с контролем качества проведения встреч внутри курируемых регионов;
Участие в подборе персонала при комплектовании штата работников Подразделения, формирование кадрового состава Подразделения.
Требования:
Высшее профессиональное образование;
Успешный опыт работы на позиции руководителя отдела продаж в банковской сфере от 2-х лет;
Готовность отвечать за результат;
Умение работать в режиме многозадачности;
Способность к анализу, систематизации, классификации, стрессоустойчивость;
Способность работать с большими объемами информации, умение брать на себя ответственность.