Event-менеджер

KIBERone помогает детям стать лидерами нового IT-поколения, предлагая современное обучение в сфере информационных технологий для детей от 7 до 14 лет.

Наши клиенты — родители, которые хотят дать своим детям качественное образование и навыки, востребованные в будущем.
Почему выбирают нас: инновационные методики обучения, признанные на международном уровне, и поддержка профессионалов в сфере IT.

Мы работаем более 8 лет, и за это время наш проект был признан ООН и ЮНЕСКО лучшим в мире.
Охват: офисы в 36 странах, более 400 городов.
Доверие: нам доверяют 200 000 родителей.
Масштаб: более 80 000 детей уже обучаются с нами.

В связи с развитием мы ищем Event-Менеджера для работы в САО Москвы.

Чем предстоит заниматься:

• выполнение плана по Лидам;
• event-маркетинг: организация мероприятий или участие в партнёрских мероприятиях с целью лидоненерации;
• анализ источников лидогенерации, их качество, корректировка;
• анализировать рынок: новинки, тренды, спрос, конкуренты;
• развивать существующие и внедрять новые каналы привлечения;
• работать с подрядчиками: поиск новых партнеров, переговоры и постановка целей по взаимодействию с партнерами;
• бренд-маркетинг: работа на узнаваемость через взаимодействие с блогерами;
• заказ полиграфии и мерча для регулярной работы и промо-мероприятий;

Мы видим на этой позиции человека, который:

• имеет релевантный опыт по вышеописанным задачам;
• обладает высокими коммуникативными навыками, чувством юмора и грамотной речью;
• обладает креативным взглядом на мир и реальность, но при этом "дружит" с цифрами;
• стремится много зарабатывать;
• активен и азартен в работе, результативен;
• умеет выполнять свои задачи в обещанный срок;
• умеет и любит работать в команде для достижения лучших результатов.

KPI:

• обеспечить трафик входящих заявок в соответствии с планом продаж;
• заявки должны быть целевые и качественные (брак не более 20%)

Что мы предлагаем:

• гибридный формат работы;
• привлекательная заработная плата (помимо фиксированной части — бонус за организацию крупных мероприятий и выполнение/превышение плана продаж у менеджеров);
• работа в команде профессионалов;
• возможность профессионального и личностного развития;
• бесплатное обучение в КиберШколе для детей сотрудников;
• интересные и разнообразные задачи, обучение и тренинги.

Если вы внимательно прочитали вакансию до этого места и поняли, что хотите принять участие в отборе, оставьте отклик и напишите, пожалуйста, в сопроводительном письме 3 предложения о том, чем вам интересна данная вакансия.
Так мы поймём, что вы внимательный и заинтересованный кандидат.