Руководитель сектора внутренних цифровых проектов и продуктов

Краснодар, улица имени 40-летия Победы, 33Г

Описание вакансии

Обязанности:

Выстраивание системы управления внутренними проектами компании, связанных с мобильным продуктом.
Организация эффективного взаимодействия с внутренними заказчиками (бизнес-подразделениями).
Повышение прозрачности и предсказуемости процессов разработки: планирование, контроль сроков, приоритизация задач.
Управление командами аналитиков и разработчиков, снятие барьеров для их эффективной работы.
Мониторинг прогресса, быстрая идентификация и устранение «узких мест» и хаотичных процессов.
Оценка удовлетворённости бизнес-пользователей, внедрение практик обратной связи.
Подготовка регулярной аналитики по результатам работы, разработка и внедрение инструментов для повышения эффективности продуктовой команды.
Ведение проектной документации, развитие и поддержка корпоративных стандартов и процессов.

Требования:

Высшее образование (IT/менеджмент/экономика/техническое).
Опыт работы от 5 лет в управлении ИТ-проектами/продуктами, желательно — в мобильных разработках или B2B/B2E-продуктах.
Опыт построения и трансформации процессов в сфере IT, внедрения Agile-подходов, понимание DevOps является преимуществом.
Практический опыт управления командой (аналитики, разработчики, тестировщики).
Навыки взаимодействия с внутренними заказчиками, опыт согласования требований, приоритизации задач.
Системное мышление, умение работать в условиях неопределённости и высокой скорости изменений.
Развитые коммуникативные способности, стрессоустойчивость, умение вдохновлять и организовывать команду.
Владение инструментами управления задачами и проектами (Jira, Confluence, Trello и аналоги).

Условия:

Стабильная зарплата (уровень обсуждается по результатам собеседования FIX+KPI).
Официальное трудоустройство, социальный пакет.
Работа в крупной федеральной компании с возможностью карьерного и профессионального роста.
Интересные задачи по развитию мобильных внутренних продуктов компании.
Уютный офис, современное рабочее место, дружная команда единомышленников.
Возможность непосредственного влияния на продукт и цифровую трансформацию крупного бизнеса.