Руководитель ОТиЗ

Обязанности:

- организация и контроль работы по нормированию труда.

- производство всех видов начислений по оплате труда за отработанное время с учетом применения действующих форм и систем оплаты труда, материального поощрения;

- расчет фондов заработной платы работников, расчет правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям;

- участие в разработке и внедрение положений о системах оплаты труда, премировании;

- составление штатных расписаний, в соответствии с утвержденной организационной структурой, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами;

- осуществление контроля за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками разрядов рабочим и категорий специалистам, а также за соблюдением режимов труда и отдыха, других положений трудового законодательства;

- учет показателей по труду и заработной плате, анализ и подготовка установленной отчетности;

- организация работ по формированию, ведению и хранению базы данных по труду и заработной плате, численности работников.

- руководство сотрудниками отдела.

- опыт работы в данной либо аналогичной должности от 5-ти лет на производственном предприятии;

- знание программы 1С;

- коммуникативность, инициативность; ответственность; адаптивность; позитивное отношение к своей работе и подчиненным.

- конкурентная заработная плата;

- работа в крупной, стабильной, постоянной развивающейся компании;

- интересная работа, возможность изменений с Вашим активным участием в процессах;

- перспектива профессионального и карьерного роста.