Главный специалист по планированию

Приглашаем на вакансию: главный специалист по подготовке и реализации мероприятий инвестиционной программы отдела инвестиций филиала "Восточные электрические сети"

Россети Новосибирск (АО «РЭС») занимает доминирующее положение в Новосибирской области на рынке оказания услуг по передаче электрической энергии.

Объемы обслуживания электрических сетей - одни из самых больших в России и постоянно растут с вводом в действие новых подстанций и линий электропередачи, а так же за счет приобретения, аренды и оперативно-технического обслуживания электрических сетей города и области.

• Организация работы по контролю реализации инвестиционной программы.
• Формирование, консолидация и обоснование инвестиционных предложений.
• Разработка технических заданий.
• Рассмотрение проектов реконструкции и модернизации объектов электросетевого хозяйства.
• Рассмотрение и согласование проектной и рабочей документации на объемы строительства и реконструкции в рамках инвестиционной программы.
• Подготовка информации к совещаниям с руководством, участие в совещаниях.
• Организация контроля за своевременным и качественным выполнением проектной документации подрядными организациями.
• Подготовка отчетности по итогам реализации инвестиционной программы.
• Участие в приемке объектов, подписание актов выполненных работ.

• Высшее образование (энергетика, электротехника).
• Умение работать с большим объемом информации.
• Уверенный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel), Autocad.
• Личные качества: коммуникативность, внимательность, ответственность, исполнительность.
• Знание порядка приемки в эксплуатацию законченных строительством и реконструированных объектов капитального строительства.

• Участие в стратегических инициативах компании, интересные проекты.
• Работа в крупнейшей электроэнергетической компании Новосибирской области.
• Профессиональное и карьерное развитие (у нас есть свой корпоративный учебный центр).
• Официальное оформление трудовых отношений (полностью "белая" заработная плата).
• Стабильный и прозрачный доход: оклад + ежемесячные премии.
• Работа на предприятии с высокой социальной ответственностью.
• ДМС.
• Собственная парковка для автотранспорта.
• Система корпоративных скидок.
• Социальный корпоративный пакет: более 7 видов материальной помощи и дополнительных льгот: например, материальная помощь при регистрации брака, рождении ребенка и др.
• Компенсационные выплаты: например, за энергоресурсы, на содержание детей в детских садах и др.
• Корпоративные спортивные секции.