Администратор проектов/помощник руководителя

«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности.

Более 12 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.

В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников!​​​​​​​

Обязанности:

• Корректировка, регистрация поступающей корреспонденции, рассылка заинтересованным лицам.
• Формирование реестров документации по каждому из объектов.
• Отправка официальных писем, служебных записок, приказов, доверенностей, ведение деловой переписки.
• Осуществление закупки мебели, техники, канцелярских, хозяйственных товаров, билетов.
• Осуществление взаимодействия с арендодателем по вопросам аренды помещения офиса и коммунального обслуживания арендуемых площадей, условий договора аренды.
• Обеспечение наличия закрывающих документов, проверка реквизитов, передача в бухгалтерию по реестрам. Контроль оплаты счетов, предоставление информации об оплате контрагентам по запросу (сверка взаиморасчетов с контрагентами).

• Высшее образование;
• Аналогичный опыт работы;
• Коммуникабельность, ответственность, способность работать с большими объемами информации, грамотная устная и письменная речь.

• Комфортабельный офис БЦ Арсенальный (ул. Арсенальная, д.1,к.2)
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
• Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы.
• График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00.
• ДМС со стоматологией после испытательного срока.
• Корпоративный учебный центр/внешние курсы.
• Корпоративная библиотека.
• Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников.
• Корпоративный спорт и мероприятия.
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.