Менеджер по закупкам и развитию ассортимента (текстиль)

Grand trade — один из ключевых импортеров России и стран СНГ в категориях продовольственных и непродовольственных товаров. Мы успешно работаем на международном рынке импорта более 15 лет и создаем товарное разнообразие, предлагая лучшее, что есть у мира.

Наша команда строит бизнес на ценностях:

1. Лидерство: расширяем ассортимент, формируем новые рынки и уверенно удерживаем позиции лидера в отрасли.
2. Партнерство: строим отношения на доверии, открытой коммуникации и взаимном уважении — как внутри команды, так и с нашими партнерами.
3. Новаторство: активно внедряем инновационные решения, способствующие росту компании и профессиональному развитию каждого сотрудника.
4. Вовлеченность: каждый член команды осознает значимость своей роли и вносит вклад в достижение общих целей.

Мы продолжаем активно развиваться и приглашаем в нашу команду Менеджера по закупкам и развитию ассортимента (текстиль). Ваша основная задача — полный цикл работы с ассортиментом для ключевого клиент от подбора ассортимента, поставщика до отгрузки готового товара. Развитие доверенной категории.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая задает стандарты и меняет рынок!

_____________________________________________________________________________________________________________

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: 

• возможности профессионального развития; 

• открытую демократичную культуру и экспертную команду, ориентированную на общий результат; 

• социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;

• партнерские скидки на платформе Best Benefits;

• обучение английскому языку с корпоративной скидкой;

• официальное оформление по трудовому законодательству РФ; 

• заработную плату, которая соответствует уровню рынка труда; 

• график работы 5/2 с 9.00 до 18.00, формат работы- гибрид.

ВАМ ПРЕДСТОИТ: 

• общение с ключевым клиентом;
• работа с продуктом;
• поиск новых производителей, поставщиков, ассортимента;
• ведение переговоров с поставщиками для улучшения коммерческих условий;
• заключение договоров на выгодных условиях для компании;
• контроль поставок, соблюдение таймингов;
• взаимодействие со смежными службами: юридический отдел (согласование условий контакта), бухгалтерия (контроль проведения оплат) , логисты (контроль отгрузки, своевременности таможенного оформления, контроль сроков логистики), отдел дизайна (разработка дизайна упаковки), отдел разработки маркировки (контроль своевременности подготовки маркировки);
• работа с ассортиментом в части продакт девелопмента от получения технического задания до получения готового продукта.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА: 

• опыт работы с категорией "текстиль";
• понимание основ ВЭД;
• английский B2 (Upper-Intermediate);
• уверенное владение Excel;
• готовность к командировкам. 

 _____________________________________________________________________________________________________________

Какие этапы предстоит пройти?

1. общение с HR; 
2. встреча-знакомство с будущим руководителем; 
3. сбор рекомендаций; 
4. оффер. ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀ 

⠀LET’S GO!