Ведущий специалист по сопровождению проектов

АО «Невский завод» (АО «НЗЛ») - современное энергомашиностроительное предприятие, входит в промышленную Группу «Газпром энергохолдинг индустриальные активы».

Реализуем проекты по внедрению инновационных решений. Производим новые виды высокоэффективного технологического оборудования в соответствии с современными требованиями рынка.

Обязанности:

• ведение делопроизводства Управления
• сбор необходимой информации для формирования отчетности по проектам
• своевременное и достоверное предоставление отчетности
• подготовка организационно-распорядительных документов по проектам: участие в разработке, оформление, согласование
• участие в разработке нормативных документов ИСМ по направлению деятельности и поддерживать их в рабочем состоянии
• ​​​​​​​осуществление документооборота в системе электронного документооборота 1С: СЭД:

Требования:

• опыт работы в проектных командах в качестве координатора, администратора проекта или менеджера проекта
• знание международных и национальных стандартов в сфере управления проектами (опыт работы с ЕСКД, экспертные знания PMBoK)
• владение методологией календарного планирования, организации контроля исполнения календарного плана проекта (анализ план/факт, выявление причин отклонений)
• развитые коммуникативные качества (умение взаимодействовать, вести переговоры, договариваться)
• MS Office (Project – экспертные знания, Excel – продвинутый пользователь), опыт работы в информационных системах управления проектами и программах совместного взаимодействия и хранения документов (Oracle Primavera, Share Point, 1С Битрикс, Bitrix24, Jira SW, GanttPro и прочие)

Мы предлагаем:

• работу в крупнейшем машиностроительном предприятии;
• место работы в пешей доступности от ст. м. Елизаровская (15-20 мин);
• график работы: 5/2 с 8:00 до 16:30;
• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, полностью белая заработная плата, условия оплаты обсуждаются по результатам собеседования;
• добровольное медицинское страхование (ДМС);
• компенсацию питания (3 столовые на территории);
• премии: до 3- х окладов в год;
• корпоративные льготы для своих: фитнес, детские лагеря, семейный отдых на территории России, Белоруссии или Армении;
• обучение за счет компании (учебные центры и целевое обучение в ВУЗах);
• частичная компенсация жилья для иногородних;
• скидки и предложения в приложении ГИД «Газпром» от партнеров;
• участие в различных спортивных мероприятиях (Забег РФ, Благотворительная регата «СВЕТ.ДЕТИ», Спартакиада «Газпром энергохолдинг» и др.).